Прокуратура Уинского района Пермского края по обращению местной жительницы провела проверку соблюдения требований трудового законодательства.

В ходе надзорных мероприятий установлено, что работник одного из детских садов была отстранена от работы, а в последующем уволена. При этом процедура отстранения от работы работника и увольнения нарушены.

Прокурором в целях восстановления трудовых прав заявительницы директору дошкольного учреждения внесено представление, которое удовлетворено, незаконный приказ об увольнении работодателем отменен, работник восстановлен в должности

Также прокурором в отношении директора образовательной организации возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), руководитель привлечена к административной ответственности в виде штрафа

Прокуратура Уинского района Пермского края

При использовании данного материала ссылка на Единый портал органов прокуратуры Российской Федерации обязательна

Подписывайтесь на наш телеграм-канал t.me/prokpermkrai и группу «ВКонтакте» vk.com/prokpermkrai